ООО М-Енисей, поставка и обслуживание коммунальной и строительной техники, запчасти ООО М-Енисей, поставка и обслуживание техники Bobcat в Красноярске и Сибири, запчасти
Новости
Спец. предложения
Навесное
оборудование
Фото и видео
О компании Каталог Сервис Лизинг Аренда Контакты

КОДЕКС КОРПОРАТИВНОЙ ЭТИКИ

ЦЕЛЬ КОДЕКСА:

  • дать каждому сотруднику представление о миссии, ценностях компании;
  • установить стандарты этичного поведения, определяющие взаимоотношения внутри коллектива, отношения с клиентами, деловыми партнерами, конкурентами
  • служить инструментом для предотвращения возможных нарушений и конфликтных ситуаций, а также для развития корпоративной культуры, основанной на этических стандартах

Принимая Кодекс, Компания подтверждает свое намерение следовать высоким этическим стандартам деловой практики.

Мы рассматриваем положения и требования Кодекса как единые для всех и берем обязательство их уважать, выполнять и учитывать в своей повседневной деятельности.

Кодекс корпоративной этики особенно важен сейчас, когда мы создаем единую по духу и ценностям компанию.

МИССИЯ

Стать лидером рынка продаж и обслуживания Bobcat, Hyundai, Cifa, Fuchs, Hako в Красноярском крае, республике Хакасия.

ЦЕЛЬ КОМПАНИИ

Увеличение объема поставок оборудования за счет обеспечения своих клиентов современным оборудованием Bobcat ,Hyundai, Cifa, Fuchs, Hako

КОРПОРАТИВНЫЕ ЦЕННОСТИ

Внутренние взаимоотношения:

  • Где бы мы не работали, мы работаем на общий результат
  • Компания всегда выполняет свои обязательства перед сотрудниками, а сотрудники соблюдают свои обязательства перед Компанией и друг перед другом
  • Мы ожидаем инициативы и максимального вклада каждого из нас в решение задач , стоящих перед Компанией, и ценим командную работу, где каждый голос будет услышан. -Каждый сотрудник ставит перед собой амбициозные цели и делает все, чтобы их превзойти
  • Каждый сотрудник участвует в определении целей своей деятельности в соответствии с интересами Компании, непосредственные руководители участвуют в определении целей своих подчиненных
  • Мы не используем свое положение в Компании, средства, информацию и ресурсы Компании в личных целях. В равной мере это относится к продажам с использованием внутренней информации Компании
  • Информация предоставляется тому, кому она необходима для работы. Наряду с этим информация не должна передаваться тем лицам, которым она не предназначена. Все сотрудники несут ответственность за ценности и средства Компании, в том числе за конфиденциальную информацию Компании. Все сотрудники имеют право раскрывать данную информацию только с разрешения ее собственников
  • Мы стремимся рационально использовать свое рабочее время и время своих коллег и деловых партнеров

Внешние отношения:

  • Все наши отношения строятся на основе принципов партнерства и взаимного уважения. Честное ведение дел – это основа для всех наших сделок и отношений
  • Мы заинтересованы в устойчивом развитии нашего бизнеса и бизнеса наших партнеров
  • М ы ориентируемся на потребности клиентов и гарантируем высокое качество нашего оборудования и услуг, стабильность и предсказуемость
  • Мы конкурируем честно. Мы не используем неэтичные или несправедливые способы воздействия на наших партнеров или конкурентов, равно как не прибегаем к угрозам их использования
  • Мы дорожим своей репутацией, строго соблюдаем нормы и правила деловой этики и права

Наши партнеры:

ОАО "РУСАЛ"

ОАО "СУЭК"

Богучанская ГЭС

ОАО "Бамтоннельстрой"

ГПКО Автодор

Ленинск-Кузнецкий Водоканал

ООО "Красноярский жилищно-коммунальный комплекс"

ООО "РусГидро"

ЗДК "Золотая звезда"

ЗДК "Северная"

ЗДК "Искра"
www.m-enisey.ru